PL 5140/2005
Isso já vale?
Ainda não é lei
Está na Câmara — as próximas comissões não estão claras nos dados oficiais.
Onde está e o que falta?
- Apresentado(concluído)04/05/2005
- Câmara dos Deputados(em andamento)está aquiAs próximas comissões não estão claras nos dados oficiais. ver o andamento na CâmaraComissão é um grupo de deputados especializado num assunto. Neste projeto, depois das comissões, ele vai para a votação com todos os deputados. A urgência foi aprovada em 20/10/2015: os deputados podem votar o projeto antes de as comissões terminarem.Em cada comissão, o projeto passa com o voto de mais da metade dos deputados presentes.
- Comissão de Desenvolvimento Econômico(concluído)
aprovou em 05/10/2005 - Comissão de Trabalho(concluído)
aprovou em 14/12/2005 - Comissão de Constituição e Justiça e de Cidadania(concluído)última novidade
aprovou em 11/06/2015 - Próximas comissões(não está claro)
não estão claras nos dados oficiais - Votação com todos os deputados(ainda falta)
Para aprovar: mais da metade dos deputados presentes.
- Comissão de Desenvolvimento Econômico(concluído)
- Senado(ainda falta)Os senadores analisam. Se mudarem o texto, ele volta para a Câmara.Para aprovar: mais da metade dos senadores presentes.
- Presidente da República(ainda falta)Tem 15 dias úteis (sem contar fins de semana e feriados) para assinar ou recusar o projeto.
- Vira lei(ainda falta)Passa a valer na data que a própria lei disser.
Quando vai ser votado?
Não conseguimos confirmar se há votação marcada.
Do que se trata?
Modifica a Consolidação das Leis do Trabalho para dispor sobre a execução trabalhista e a aplicação do princípio da desconsideração da personalidade jurídica.
Ainda não temos um resumo simples deste projeto — acima, a descrição oficial da Câmara · ler o texto oficial
Pode morrer no caminho?
Sim. Se a votação com todos os deputados ou o Senado votar contra, o projeto é arquivado — aí ele morreu. Parado é diferente: só está esperando a vez.
Fonte: Câmara dos Deputados (dados abertos) · ver o andamento na Câmara (abre em outra aba).
Viu algo errado? Avise (abre em outra aba)